ლექსიკონი
განმარტება
ეს ტერმინი აღნიშნავს მართვის სტილს, რომელიც ხასიათდება დომინირებით, დაჟინებით და ხშირად კონფლიქტური მიდგომებით. ასეთი მართვა მიზნად ისახავს მიზნების მიღწევას დაუყოვნებლივ, ხშირად თანამშრომლების აზრის ან გრძნობების გაუთვალისწინებლად.
განახლებულია: · AI-ით გენერირებული
პრაქტიკა
გამოყენების მაგალითი
"მისი აგრესიული მართვა ხშირად იწვევდა გუნდის წევრების უკმაყოფილებას და მოტივაციის დაქვეითებას."
სემანტიკა
სინონიმები
ნავიგაცია
მსგავსი სიტყვები (ა)
